専門でなくとも支援できる理由・・・
経営相談に乗りながら、経営計画書作成の手助けをする といった支援をしました。 その事業者さんはちょっと特殊な業種で、近年業界構造が大きく変化していることもあり、経営の舵取りが難しい というのか、注意深く考えながら日々の経 […]
「クールビズ」 への認識を改める・・・
あまりの暑さに、昨夜 今季初めて家で冷房を使用し、今日も我慢できずに 昼過ぎから使用しています＾＾； こんな暑い時期、世間の風潮としても許容されている 「クールビズ」。 しかしながら、特に 50代半ば以降の男性の中には、 […]
今の景況感を改めて実感・・・
今日は、旧友との飲み会。 最近会った人でも 3年振り、10年以上振りの人もいて、懐かしさのあまりあっという間に時間が過ぎ、、、ということで 2次会へ♪ ちょっとつまみながらゆっくり飲める店を探していたところ、近くのビルに […]
男性の日傘、普及するか？？？
環境省が熱中症対策として、男性も日傘を使うよう呼び掛けるキャンペーンを始める方針を決めた とのこと。 もう何年前でしょうか、、、男性用の日傘が売られるようになって、流行らそうとしては失敗を繰り返しつつも、着実に日傘をさし […]
「小規模事業者持続化補助金」 の個別相談を行いました。
本日、某支援機関にて、「小規模事業者持続化補助金（H30年度補正）」 の個別相談を行いました。 1事業者さま当たり 60-90分×5者＝合計 6時間 ほとんどしゃべりっぱなし、、、セミナーの時よりも声が枯れてしまいました […]
新入社員が辞めたのは 誰のせい？ （後編）
（つづき） まず、受け入れる側は、新入社員を仲間だと思って見ているでしょうか？ 仲間だと思って見る目と、奇異の目や値踏みする目、あるいは、自分には関係ない人と思って見る目 ・・・ 見られている側はその違いがよく分かるもの […]
新入社員が辞めたのは 誰のせい？ （前編）
GW明けのこの時期、あるいは、昨今の風潮では入社数日で出社しなくなることも珍しくないので、既に新入社員が辞めてしまった会社も多いことでしょう＾＾； 「この人に来て欲しい！」 とまで思っていなくても、必要だから社員を雇い入 […]
休み明けも絶好調で働くために・・・
10連休明けの週が終わりました。 10連休とは言わないまでも、数日連休にされた方は多いと思いますが、、、休み明けは、滞っていた仕事が一気に来るし 休み中とリズムが変わるしで、多くの方がちょっと大変な 1週間だったと思いま […]